7月6日，在营地党政领导班子和东方绿舟企业管理有限公司领导的关心支持下，在众多教职员工及孩子们的期盼中，由东方绿舟工会举办的“绿舟种子计划—走读营”如约而至。

  “种子计划”自去年挂牌“职工亲子工作室”以来，将简单的“托管看护”模式逐渐转为更科学合理的管理模式，以研学实践活动方式赋能暑托班开展，探索“走读营”暑期活动开展新模式。

  “绿舟种子计划”暑期走读营自去年开办以来，初步形成了以工会牵头、部门协同，引入专业力量、打造研学课程等模式，深受广大教职员工欢迎。今年在疫情影响下暑期走读营报名仍旧火爆，原定50个名额瞬间全部报满，根据现实需求，最终营员人数达到66名。工会主席班子对为期6周走读营的开设背景、课程安排、防疫保障、安全工作等方面做了要求，并对教师提出了安全至上、健康至上的寄语。

  一、齐心协力，全方位助力走读营实施

  安全工作：走读营安全始终放首位。开营前夕，东方绿舟工会联合安全保卫部、行政部、医务室，以“安全无小事”的高度，对泰国公寓、周边环境进行了消毒、对餐厅食品卫生等进行检查。

  科学管理：开班期间，安排工会委员，青工委、团委等相关人员做好疫情防范，随申码检查、监督佩戴口罩、测体温等，同时做好急救绿色通道的相关预案。

  志愿服务：协调家委会成员参与走读营建设的主动性，及时沟通信息和安全情况，营地志愿者积极参与，全程参加志愿服务活动，同时也是社会实践的重要形式。

  二、集思广益，创新丰富课程开发

  今年课程设置，不仅根据孩子成长需求设计了东方智慧、方正之气、绿色发展、舟行天下、种李得李、子继父业等主题课程，还依托绿舟优势资源，安排上海花样游泳队的冠军队员，亲述冠军的成长之路，让孩子们从小就在心里树立起榜样的力量，强身健体做未来祖国的建设者和接班人。同时，孩子们还参与了绿舟的特色研学课程如龙舟竞渡、趣桥世界、无人机课程、小小神枪手、自然学校竹殿堂等课程。

  走读营活动积极探索创新课程集体性活动模式，实施了大班化、小班化分开活动，既是应对疫情防控工作需要，同时也根据不同年龄段孩子的特点，解决了学生综合性、个性化学习的需求。

  作为服务职工的重要民生实事项目，在常态化疫情防控期间，严格遵循市教委关于疫情工作的有关要求，周密部署，精心安排，切实帮助广大会员解决孩子暑期身心健康和安全教育等问题，以研学活动+走读模式圆满完成此次暑期活动。

  经过多年暑托班的工作积累，绿舟结合自身优势，将集体主义、爱国主义、生命安全、环境保护、劳动技能、体育运动作为教育底色，“为了每一个学生的终身发展”、“让每一个孩子都健康快乐成长”，期待小种子们生根发芽，茁壮成长。